Dr. Patricia
Widmer

Programme Head "Women Back to Business"

Dr. Patricia Widmers Veröffentlichungen bei Vista

Netzwerk

Der Einfluss von Netzwerken auf die Karriere

In Führungspositionen sind Frauen nach wie vor in der Minderheit. Dafür gibt es verschiedene Gründe. Einerseits können Unternehmen Massnahmen ergreifen, um gezielt die ...

Mit Mentoring den Gender Gap an der Spitze schliessen

Das Thema Gleichstellung von Frau und Mann in Organisationen wird weiterhin vielfältig diskutiert. Grundsätzlich ist der Anteil beider Geschlechter an der Gesamtbevölkerung ...

Packen Sie Ihre Chance!

Fallzahlen, R-Wert, Anzahl freie Spitalbetten – seit über einem Jahr hören wir davon fast täglich. Seltener erfahren wir von den Zahlen und Entwicklungen auf dem Schweizer ...

Mentoring – Sponsoring – Coaching: Was sind die Unterschiede?

Ob es nun darum geht, die eigene Karriere voranzutreiben oder darum, dass eine Organisation ihre Mitarbeitenden weiterentwickeln will, Sponsoring, Mentoring und Coaching sind ...

Plan vs. Realität – Von der Karriereplanung zur Karrieregestaltung

Den klassischen Karriereplan – gibt es ihn heute noch? In der aktuellen Situation mehr denn je gilt es flexibel zu bleiben und den eigenen Weg zu finden. Dabei liegt der Fokus ...

Geschlechterdisparität an der Spitze von Unternehmungen

Unternehmen in der Schweiz haben immer noch einen Mangel an Frauen in der Geschäftsleitung, insbesondere in CEO-Positionen. Die Forschung hat gezeigt, dass es verschiedene ...
Businesswoman leading a meeting in the boardroom. Sydney, Australia. By Istockphotos

10 Jahre im Einsatz für Frauen: Women Back to Business

Seit zehn Jahren bietet die Universität St.Gallen zusammen mit Schweizer Grossunternehmen erfolgreich die Management-Weiterbildung «Women Back to Business» (WBB) für Frauen ...